Getting Things Done is een time management methode die is ontwikkeld door de Amerikaan David Allen. De Getting Things Done methode heeft wereldwijd veel bekendheid verworven door het gelijknamige boek.
Getting Things Done is één van de vele time management methodes die met de tijd komen en gaan. Hoewel de Getting Things Done methode een prima basis vormt voor het opzetten van een persoonlijk time management systeem, zijn wij van mening dat veel belangrijke time management aspecten onvoldoende in de Getting Things Done methode zijn uitgewerkt. Enkele voorbeelden van aspecten die onvoldoende in Getting Things Done aan bod komen:
- effectief omgaan met interrupties en afleidingen in drukke werkomgevingen;
- effectief communiceren met collega’s en externen;
- het inzetten van moderne digitale (communicatie)hulpmiddelen die helpen om slimmer te werken;
- optimaal gebruik maken van software als Microsoft Outlook, Lotus Notes, Groupwise of Google Apps;
- de integratie van time management in Het Nieuwe Werken (waaronder activity based working);
- de afstemming van individueel time management van medewerkers op organisatieprocessen, afspraken en organisatiecultuur.
Omdat bovengenoemde aspecten onvoldoende door Getting Things Done behandeld worden, is Getting Things Done alléén volgens ons geen complete oplossing voor modern time management in de hedendaagse werkomgeving van kantoorwerkers.
* Getting Things Done® en GTD® zijn trademarks van David Allen Company
Terug naar het overzicht van veelgestelde vragen
